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协力提升机遇：重进修才能、重理论才能、重立异才能。
重视进修才(cai)能♔、理论才(cai)能、立异才(cai)能的(de)培育(y🤡u)和(he)利用是协力人材观内在。

理论才能是员工在企业成才的主要保障，眼妙手低不是及格人材。要在企业有所作为，就得投身企业，到场企业理论，从小处做起，一步一个足迹的生长，这是协力人成才的必经之路。
立(li)(li)异(yi)(yi)才(cai)能(neng)是(shi)员工(gong)在企(qi)业成才(cai)的(de)最高境地(di)，是(shi)进修才(cai)能(neng)、理论才(cai)能(neng)的(de)结晶。立(li)(li)异(yi)(yi)是(shi)人材(cai)的(de)实质特点，是(shi)支持一个企(qi)业前进的(de)焦点和(he)魂灵(ling)，也(ye)是(shi)一个企(qi)业畅旺(wang)发(fa)(fa)财的(de)不(bu)竭能(neng)源和(he)源泉。立(li)(li)异(yi)(yi)之以是(shi)难能(neng)宝(bao)贵(gui)，就在于(yu)其(qi)具(ju)备立(li)(li)异(yi)(yi)精力和(he)立(li)(li)异(yi)(yi)才(cai)能(neng)，就在于(yu)能(neng)发(f♍a)(fa)现别人发(fa)(fa)现不(bu)了的(de)题(ti)目(mu)，能(neng)缔造企(qi)业史(shi)无前例的(de)新(xin)代(dai)价。长于(yu)小发(fa)(fa)现、小鼎(ding)新(xin)的(de)员工(gong)便是(shi)“协(xie)力”的(de)立(li)(li)异(yi)(yi)人材(cai)。